Publicado el 17 ago 2026 · Lo confirmamos en el momento en que este empleo fue agregado
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Conduzir o processo de produto de ponta a ponta — prioridade central da posição: discovery com as áreas de negócio e validação com usuários finais, gestão de backlog único e visível, escrita de critérios de aceite e priorização por valor junto ao Head de Tecnologia.•
Gerir os desenvolvedores no dia a dia: 1:1s, acompanhamento de desempenho, cobrança de
entrega e remoção de impedimentos; conduzir os processos seletivos da equipe em
crescimento a partir do primeiro mês.•
Atuar diretamente no desenvolvimento: implementação de funcionalidades, correções e
revisão de Pull Requests no stack Type
Script/React — parcela minoritária e recorrente da
carga semanal; a posição é avaliada por resultado de entrega.•
Apoiar a infraestrutura da plataforma (CI/CD, ambientes, observabilidade) em conjunto com
a equipe de engenharia responsável por integrações.•
Operar o modelo enxuto de gestão: cadência de ritos, métricas de fluxo e de produto
(adoção, uso e qualidade) e report executivo mensal.
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Planejar e conduzir o lançamento do aplicativo em conjunto com as áreas de negócio:
estratégia de rollout, comunicação com a base de clientes e preparação das equipes de
atendimento.
• Graduação completa em
Ciência da Computação,
Engenharia de Software,
Engenharia da Computação,
Sistemas de Informação, Análise e
Desenvolvimento de Sistemas ou
demais Engenharias;
• Necessário conhecimento em
Gestão de produto na prática:
discovery com as áreas de negócio,
gestão de backlog único, escrita de
critérios de aceite e priorização por
valor; gestão direta de
desenvolvedores (1:1s,
acompanhamento, cobrança de
entrega e remoção de
impedimentos); desenvolvimento
hands-on em Type
Script/React,
com leitura crítica de Pull Requests;
operação de modelo enxuto de
gestão (ritos, métricas de fluxo e
report executivo mensal);
acompanhamento de indicadores
de produto pós-lançamento
(adoção, uso e qualidade); gestão
de expectativas com stakeholders,
com documentação de decisões e
dos trade-offs entre escopo
solicitado e entregue.
•
React Native/Expo e PostgreSQL;
noções de CI/CD e observabilidade
(apoio em infraestrutura);
experiência na estruturação de
operações de tecnologia em
empresas em crescimento (scale-ups
ou software houses);• Vivência mínima de 5 anos
em tecnologia com
trajetória híbrida produto +
engenharia (TPM, Product
Engineer, Tech Lead com atuação
em produto ou EM hands-on),
tendo gerido de 3 a 10
desenvolvedores.•
Ferramentas de gestão ágil (Azure
Dev
Ops, Jira, Linear ou similares);
Git/Git
Hub; domínio de
ferramentas de IA (Claude, GPT ou
similares) no dia a dia.;
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