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Manutentor Predial

Synvia

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placeCampinas, São Paulo home_workPresencial workTiempo completo publicEmpleo agregado · BR

eventPublicado el 06 ago 2026 · verifiedLo confirmamos en el momento en que este empleo fue agregado

¿Esta empresa es tuya?

Sobre el empleo

Para compor nosso time, buscamos profissionais que queiram contribuir com nossa missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas. Se você possui um perfil inovador, pensa fora da caixa, e gosta de trabalhar em um ambiente moderno e dinâmico, essa vaga é para você. Vem com a gente fazer parte dessa jornada. #Vem

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Synvia

Responsabilidades e atribuições

Contamos com você para:

  • Realizar manutenção predial preventiva e corretiva de natureza complexa, sob demanda direcionada por ordens de manutenção
  • Efetuar serviços de manutenção em instalações elétricas como quadros de energia, geradores, no-break e Infraestrutura de controles de acesso e CFTV
  • Analisar demandas de novas cargas
  • Instalar sistemas e componentes
  • Executar atividades de reparo em telhados, vazamentos, azulejos, pisos, paredes, calçadas, forros e pinturas
  • Diagnosticar defeitos através de medições e testes
  • Elaborar documentação técnica
  • Movimentar estruturas, móveis, materiais e equipamentos leves
  • Zelar pela conservação dos materiais, utensílios e equipamentos sob sua responsabilidade
  • Utilizar corretamente EPI's e EPC's adequados para a atividade à ser executada.

Requisitos e qualificações

O que buscamos:

  • Ensino Médio Completo
  • Curso profissionalizante em elétrica e/ou correlatas
  • Formação em NR 10
  • Formação em NR 35.

Informações adicionais

  • Unidade de trabalho:Campinas/ SP e Paulínia/SP.Escala de trabalho:5x2 - das 13:00 até as 22:00 - de Segunda a Sexta.O que te oferecemos de benefícios:Vale Transporte
  • Estacionamento (conforme disponibilidade)
  • Plano de Saúde
  • sem custo da mensalidade ao colaborador, com coparticipação de exames e consultas
  • Plano Odontológico com coparticipação de mensalidade
  • Seguro de Vida sem custo ao colaborador
  • Vale alimentação/refeição flexível
  • Parceria SESC
  • Programa saúde física - Total
  • Pass
  • Day Off – Profissional da saúde
  • Auxílio Creche (conforme política interna).

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