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Analista de DP Pleno

77Sol

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placeSão Paulo, São Paulo home_workHíbrido workTiempo completo publicEmpleo agregado · BR

eventPublicado el 09 sept 2026 · verifiedLo confirmamos en el momento en que este empleo fue agregado

¿Esta empresa es tuya?

Sobre el empleo

Grandes oportunidades começam com uma conexão.Se você deseja construir sua carreira em um ambiente de aprendizado, colaboração e crescimento, deixe seu cadastro conosco. Estamos sempre em busca de novos talentos para fazer parte da nossa história.

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir o processo de admissão de colaboradores CLT e contratação de prestadores de serviço PJ, garantindo conformidade documental e prazos
  • Executar os procedimentos de desligamento de CLTs e distrato contratual de PJs, assegurando alinhamento com as normas legais e internas
  • Gerir e controlar solicitações de férias, licenças e ausências, mantendo o sistema atualizado e comunicando os envolvidos
  • Acompanhar e registrar movimentações internas, mudanças de cargo e efetivações de colaboradores
  • Controlar e acompanhar o ponto eletrônico, garantindo a correta marcação de jornadas, tratamento de inconsistências e conformidade com a legislação trabalhista
  • Realizar o pagamento de benefícios e guias trabalhistas em parceria com o time financeiro
  • Conduzir estudos e análises sobre benefícios, propondo melhorias e otimizações com foco em custo-benefício e bem-estar dos colaboradores
  • Conferir a folha de pagamento elaborada pela contabilidade, garantindo a acuracidade dos valores e informações
  • Realizar a conferência de notas fiscais de prestadores PJ para envio de pagamento
  • Acompanhar demandas sindicais, convenções coletivas e negociações, assegurando o cumprimento das obrigações trabalhistas
  • Promover a melhoria contínua dos processos de Departamento Pessoal e gestão de benefícios
  • Participar ativamente de projetos e iniciativas do time, contribuindo com uma visão de DP integrada e estratégica.

Requisitos e qualificações

  • Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal (mínimo 2 anos)
  • Conhecimento das legislações trabalhistas e previdenciárias
  • Experiência com sistemas de folha de pagamento
  • Habilidade com cálculos de folha, férias, 13º, rescisões e encargos
  • Excel intermediário (tabela dinâmica, PROC V, filtros)
  • Experiência com o sistema Onvio será um diferencial.

Informações adicionais

💳 Benefício Caju🏥 Plano de Saúde🏥 Plano de Odontologico🏋🏽‍♂️ Gympass🎂 Day off🚍 Vale Transporte

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