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G

ANALISTA DE PLANEJAMENTO E CONTROLE DE PRODUÇÂO

GRUPO IGL

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placeBelo Horizonte, Minas Gerais home_workऑन-साइट workपूर्णकालिक publicएकत्रित नौकरी · BR

event27 अग॰ 2026 को प्रकाशित · verifiedहमने पुष्टि की जब नौकरी एकत्रित की गई थी

क्या यह आपका व्यवसाय है?

नौकरी के बारे में

Venha fazer parte do Grupo IGL!No Grupo IGL, sabemos que o que nos torna excelentes são as pessoas que estão com a gente! Somos referência no setor de construção e acabamentos em Minas Gerais, com 60 anos de história através das marcas Viveza e BEL LAR. Aqui, a gente valoriza o bem-estar de cada colaborador e acredita em um ambiente inspirador, cheio de trocas, engajamento e momentos de descontração. É assim que criamos um lugar onde você se sente valorizado e motivado a crescer junto com a gente, vivendo uma trajetória de conquistas que vai além dos resultados.

Responsabilidades e atribuições

Planejamento e Controle

Planejar

e acompanhar o cronograma de obra/instalação, desde o fechamento do pedido

até a entrega final.

Realizar

cronoanálise de processos, garantindo aderência aos tempos padrão

estabelecidos.

Gerenciar

o registro de horas por projeto, subsidiando a precificação de orçamentos.

Monitorar

entradas e baixas de materiais, assegurando disponibilidade para produção.

Gestão Visual e Comunicação em Tempo Real

Criar

e manter quadros/murais de gestão visual (físicos e/ou digitais) com

status de cronograma de serviços, garantindo que toda a equipe esteja

alinhada sobre o andamento dos projetos.

Atuar

como ponte entre arquitetura e produção: apoiar a leitura de

projetos/desenhos técnicos e viabilizar o envio correto de romaneios para

produção.

Acompanhar

diariamente a medição de peças finalizadas e o status de qualidade,

comunicando desvios de forma clara e imediata.

Indicadores, Dados e Melhoria Contínua

Monitorar

e alimentar indicadores de desempenho (produtividade, prazos, retrabalho,

conformidade).

Elaborar

relatórios e dashboards estratégicos para suporte à tomada de decisão da

gerência.

Utilizar

ferramentas de Inteligência Artificial para simplificar processos,

automatizar tarefas repetitivas e acelerar análises de dados.

Propor

soluções de forma proativa diante de gaps identificados, antes que se

tornem problemas de entrega.

Qualidade e Padronização

Desenvolver,

revisar e atualizar Procedimentos Operacionais Padrão (POPs).

Gerenciar

programa de excelência por etapa de mão de obra (medição, produção,

instalação).

Conduzir

gestão de qualidade total, assegurando conformidade até a entrega final.

Pessoas, Influência e Gestão de Mudanças

Planejar

e conduzir treinamentos internos, incluindo integração de novos

colaboradores.

Atuar

como agente de mudança junto à produção, comunicando novos processos e

ferramentas de forma persuasiva, respeitando a rotina e a cultura do time.

Construir

relacionamento de confiança com times operacionais, reduzindo resistência

a novas metodologias e tecnologias.

Prestar

suporte administrativo à gerência em rotinas de organização e qualidade.

Requisitos e qualificações

Requisitos

Formação

superior completa em Engenharia de Produção ou áreas correlatas.

Experiência

em PCP, preferencialmente em manufatura, marmoraria ou indústria de

acabamentos.

Excel

avançado; diferencial: Power BI ou outras ferramentas de BI.

Familiaridade

com ferramentas de IA aplicadas à produtividade (ex: automação de

relatórios, análise preditiva, assistentes de IA).

Conhecimento

em metodologias de qualidade (5S, PDCA, análise de causa raiz) —

diferencial.

Noções

de leitura de projetos técnicos/arquitetônicos — diferencial forte.

Competências Comportamentais

Facilidade

de relacionamento interpessoal e capacidade de influência

essencial para "vender" mudanças à produção e reduzir

resistência.

Comunicação

clara e didática, adaptando linguagem técnica para diferentes públicos

(produção, arquitetura, gerência).

Mentalidade

digital: curiosidade e agilidade para aprender e aplicar novas

ferramentas, especialmente IA.

Perfil

analítico e atenção a detalhes operacionais.

Diferenciais

que Elevam o Perfil

Experiência

prévia no setor de

rochas ornamentais, sinterizados, marmoraria ou

marcenaria de alto padrão.

Vivência

em obras/canteiro (não só escritório) — entende a rotina e a linguagem da

produção.

Perfil

"ponte": já atuou entre áreas técnicas (engenharia/arquitetura)

e operacionais (chão de fábrica).

Certificações

em Lean Six Sigma (Yellow/Green Belt) — mostra domínio de melhoria con

l

analítico e atenção a detalhes operacionais.

Proatividade

— sempre propor soluções, não apenas identificar problemas.

Organização

para gerenciar múltiplos projetos com prazos distintos.

Informações adicionais

Alguns dos benefícios de fazer parte da nossa equipe:• Plano de saúde e odontológico: disponível a partir do primeiro dia de trabalho;

• Vale alimentação R$ 35,00 dia trabalhado (Cartão Swile);

  • • Seguro de vida: 100% por nossa conta
  • • Atendimento online gratuito para cuidar da saúde física e mental
  • • Bônus Anual (à partir de 2 anos completos na empresa)
  • • Projeto de Bolsa de estudos para o seu desenvolvimento.E tem mais!• Convênios com instituições de ensino
  • • Plataforma de bem-estar com descontos em academias
  • • Descontos em nossos produtos
  • • Vale-transporte
  • • Programa Presente de Casamento: vai casar? A gente celebra com você!• Happy Day: folga no seu aniversário
  • • Bônus por indicação contratada.

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