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Coordenador (a) de Peças - Passo Fundo

SLC Máquinas

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placePasso Fundo, Rio Grande do Sul home_workऑन-साइट workपूर्णकालिक publicएकत्रित नौकरी · BR

event28 सित॰ 2026 को प्रकाशित · verifiedहमने पुष्टि की जब नौकरी एकत्रित की गई थी

क्या यह आपका व्यवसाय है?

नौकरी के बारे में

Vem fazer parte de uma empresa Top Ser Humano!Aqui temos um brilho diferente no olho, construímos a cada dia uma história de paixão e talento através das pessoas. E você pode fazer parte disso!Somos todos SLC, vem ser também!Temos uma oportunidade para Coordenador (a)

de Peças!Nessa função você irá fazer a Análise

de Resultados, Definição de Objetivos,Relacionamento com Parceiros, Tomada de Decisões

Estratégicas, Coordenação de Equipe, Avaliação de Tendências de Mercado,

Comunicação Efetiva, Acompanhar a Disponibilidade de Peças e Mix de Produtos, Planejar e colocar em prática

estratégias/processos de negócio, com foco em atingir o crescimento e metas de vendas

estipuladas, elevando a satisfação dos clientes e rentabilidade do negócio.

Se identificou com essa vaga? Cadastre seu currículo que em breve manteremos contato com você!

Responsabilidades e atribuições

1. Acompanhar os resultados

relacionados ao gerenciamento de peças.

Utilizar dados e indicadores para

avaliar o desempenho atual e identificar áreas de melhoria.

2. Colaborar com a alta

administração na definição de metas e objetivos para a gestão de peças,

alinhados à estratégia global da empresa.

Estabelecer indicadores-chave de

desempenho (KPIs) para avaliar o progresso em direção aos objetivos.

3. Desenvolver relacionamentos

sólidos com fornecedores estratégicos, gerenciando treinamentos e demonstrações.

4. Tomar decisões estratégicas

baseadas em análises de dados e informações relevantes.

5. Liderar e coordenar a equipe

envolvida nas atividades de gestão de peças.

6. Garantir que a equipe esteja

alinhada com os objetivos estratégicos e desenvolver um ambiente colaborativo.

7. Monitorar as tendências do

mercado relacionadas às peças e componentes.

Adaptar as estratégias conforme

necessário para permanecer competitivo e atender às demandas do mercado.

8. Manter uma comunicação aberta

com a equipe para garantir a compreensão e a execução eficiente das estratégias

definidas.

9. Desenvolver estratégias para

otimizar os níveis de estoque de peças.

10. Auxiliar na construção do

orçamento anual, definindo ações estratégias para entregar o orçado do

departamento.

11. Realizar a Gestão de Pessoas da

Equipe, com foco no desenvolvimento pessoal, profissional e a alta performance

nas entregas.

12. Promover reuniões com a equipe,

apresentando os resultados mensais e indicadores do departamento, bem como relatórios

de vendas, margens, mix de produtos comercializados e demais indicadores de gestão

do departamento.

13. Participar de feiras e demais

eventos, auxiliando na organização e potencializando ações de vendas junto à

equipe, de acordo com os calendários de campanhas existentes.

14. Propor e executar ações para minimizar o impacto de peças sem

giro (zero vendas), garantindo que este número não afete a qualidade dos

estoques.

Requisitos e qualificações

Ensino Superior em

Andamento e/ou completo;

2 anos de experiência em equipamentos agrícolas;

Informática Intermediária: com

ênfase em Excel, Word,

e-mail e Power Point.

Informações adicionais

Benefícios

  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Ressarcimento de medicamentos
  • PPR
  • Day Off

Vale alimentação;

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