15 सित॰ 2026 को प्रकाशित · हमने पुष्टि की जब नौकरी एकत्रित की गई थी
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Referência no varejo de moda, a C&A se orgulha de ter mais de 14 mil pessoas atuando em suas operações no Brasil para oferecer a melhor experiência para nossas clientes!Trabalhar na C&A é fazer parte de um ambiente inovador e divertido, que estimula o desenvolvimento profissional em todas as fases da carreira.Aqui você pode ser quem é! O respeito às pessoas e à diversidade fazem parte dos nossos valores.Enxergamos a moda como uma plataforma de expressão e de como as pessoas se conectam.Queremos fazer uma moda com impacto positivo, o que nos torna únicos. Nossa cultura acredita no valor e na riqueza das diferenças. Somos uma multinacional com alma brasileira.Curta nossa página de carreira no Linkedin para saber mais sobre nosso dia-a-dia!Se você se identifica com a C&A e procura uma empresa, acima de tudo, apaixonada por pessoas, #Vem
Pra
CeA.
Liderar a estratégia, governança, arquitetura e operação de
Gestão de Identidades e Acessos (IAM), garantindo que associados, terceiros e
contas não-humanas e privilegiadas tenham acesso adequado aos recursos
corporativos de forma segura, eficiente e aderente aos requisitos regulatórios,
de auditoria e de negócio.
Principais Responsabilidades
Definir
e evoluir a estratégia corporativa de IAM, PAM, CIEM e Governança de
Acessos.
Liderar
equipes multidisciplinares responsáveis por IGA, PAM, CIAM, CIEM,
Governança, Arquitetura e Operações de IAM.
Garantir
a execução dos processos de ciclo de vida de identidades (Joiner, Mover e
Leaver) para associados e terceiros.
Estabelecer
controles de acesso baseados em risco, segregação de funções e aplicação
do menor privilégio.
Conduzir
programas de Access Review, certificação de acessos e conformidade
regulatória.
Gerenciar
plataformas estratégicas como Sail
Point, Segura, Ping e Hashicorp.
Liderar
iniciativas de automação, transformação digital e melhoria contínua dos
serviços de IAM.
Assegurar
a governança de contas privilegiadas e identidades não humanas (NHI).
Atuar
como principal ponto focal de IAM para auditorias, órgãos reguladores e
requisitos de cibersegurança.
Definir
indicadores, metas e planos de evolução para aumentar a maturidade de
segurança de identidades da organização.
Gerenciar
fornecedores, contratos, orçamento e roadmap estratégico da área.
Apoiar
a liderança executiva na tomada de decisão relacionada a riscos de acesso
e identidade.
Resultados Esperados
Redução
de riscos associados a acessos inadequados e privilégios excessivos.
Aumento
da automação dos processos de provisionamento e desprovisionamento.
Elevação
dos níveis de compliance e aderência a auditorias.
Fortalecimento
da segurança de contas privilegiadas e identidades digitais.
Melhoria
contínua da experiência dos usuários e da eficiência operacional.
Evolução
da maturidade corporativa em Identity Security.
Conhecimentos e Competências
Técnicos:
IAM,
IGA, PAM, CIAM e CIEM
Microsoft
Entra ID e Active Directory
Sail
Point
ISC/IIQ
Regulamentos
e frameworks de segurança: NIST/ISO 27001/BACEN/LGPD
Segurança
em ambientes Cloud
Auditoria,
Compliance e Gestão de Riscos
Arquitetura
de Segurança
Gestão
de Serviços e Projetos
Comportamentais:
Liderança
estratégica
Gestão
de stakeholders executivos
Tomada
de decisão baseada em dados
Visão
de negócio
Comunicação
executiva
Negociação
e influência
Gestão
de mudanças e transformação
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