Pessoa Analista Infra Cloud - Sênior

A FCamara está em busca de uma Pessoa Analista Infra Cloud - Sênior para atuar de forma estratégica como uma referência técnica que desenha estratégias, define padrões e escala conhecimento entre diferentes times (squads, em uma empresa líder no mercado brasileiro de farmácia, referência em Saúde e Bem-estar com mais 3.500 lojas em todos os estados brasileiros.

Responsabilidades e atribuições

RESPONSABILIDADES:•1. Fundação e Estruturação Multi-Cloud (Landing Zones)Padronizar a entrada em nuvem: Desenhar e implantar Landing Zones escaláveis e puras em AWS, OCI, GCP e Azure.Automatizar o provisionamento de contas: Implementar e gerenciar esteiras automatizadas de criação de contas/projetos via AFT (Account Factory for Terraform).Garantir a organização e taxonomia: Definir a hierarquia de Unidades Organizacionais (OUs) e aplicar políticas rígidas de tagueamento obrigatório para controle e rastreabilidade.2. Governança, Identidade e Segurança Organizacional

Estabelecer Guardrails Preventivos: Configurar travas globais no nível mais alto da organização via SCPs (Service Control Policies), RCPs e Config Rules.Gestão Centralizada de Acessos: Centralizar e controlar a autenticação e permissões de usuários e sistemas usando o IAM Identity Center.Monitoramento Contínuo de Ameaças: Operar e estender o Guard

Duty e o Security Hub em nível corporativo (organization-wide) para visibilidade total de riscos.3. Auditoria, Observabilidade Centralizada e Visibilidade Executiva

Centralizar Trilhas de Auditoria: Configurar Cloud

Trail Organization e Cloud

Watch centralizados para coleta e análise unificada de eventos.Automação da Conformidade: Desenvolver regras de remediação automática (Config Rules) para corrigir desvios de segurança em tempo real.Transformar Dados em Inteligência (Dashboard AWS Audit): Construir e manter o fluxo de dados do Cloud

Trail Lake até o Power BI / Teams, garantindo que a auditoria e os dados de compliance fiquem visíveis de forma simples para a gestão e times de controle.4. Direcionamento Técnico, Habilitação e Cultura (Cloud Enablement)Servir como Referência Arquitetural: Apoiar e validar decisões técnicas críticas das squads de desenvolvimento para evitar débitos técnicos ou brechas de segurança.Liderar o Hub de Práticas Cloud: Criar, organizar e manter o repositório central de boas práticas, padrões e guias para uso de nuvem na empresa.Gerenciar o Programa Champions: Treinar, mentorar e engajar multiplicadores de conhecimento dentro dos times para disseminar a cultura e os padrões de arquitetura e segurança.

Requisitos e qualificações

• Hard Skills:• Domínio em fundação Multi-Cloud: Landing Zones em AWS, OCI, GCP e Azure
• • Domínio em AFT para provisionamento de contas
• SCPs, OUs e tagueamento obrigatório
• • Solida experiência em segurança e conformidade: Guardrails preventivos (SCPs/RCPs/Config Rules), IAM Identity Center, Guard

Duty organization-wide, Security Hub;• Ter vivência em auditorias e Observabilidades: Cloud

Trail Organization + Cloud

Watch centralizado, Dashboard AWS Audit (Cloud

Trail Lake → Power BI → Teams), Config Rules com auto-remediação;• Solida experiência em direcionamento técnico: Ser Referência arquitetural para squads, validação de decisões críticas, Hub de Práticas Cloud, Programa Champions

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