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FOXTON | Gerente de Loja | Ribeirão Preto

FOXTON

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placeRibeirao Preto, São Paulo home_workPresencial workCLT publicVaga agregada · BR

eventPublicada em 17 de ago. de 2026 · verifiedVerificamos no momento em que essa vaga foi agregada

Essa empresa é sua?

Sobre a vaga

Estamos em busca de pessoas para somar no nosso time de vendas e nossos Gerentes de Loja tem um papel essencial.

Eles são responsáveis não só pelos resultados alcançados no comercial, mas também por coordenar as atividades diárias e maximizar o potencial do time.

Se você se identifica com a Foxton, tem experiência no varejo de moda, possui facilidade com processos burocráticos do dia a dia, busca proporcionar a melhor experiência de compras para consumidores diversos e tem facilidade em lidar com pessoas, essa oportunidade é para você!

Responsabilidades e atribuições

Inspirar, desenvolver e liderar a equipe garantindo que o time esteja motivado e engajado para atingir as metas (organizar escalas de trabalho, realizar treinamentos, feedbacks e avaliações de desempenho e gestão da rotina)Acompanhar e monitorar os resultados de vendas da loja, como metas diárias, ticket médio, peças por atendimento, e garantir que os vendedores estejam performando de acordo com os objetivos da marca.Monitorar os principais indicadores da loja, como NPS (satisfação do cliente), vendas omnichannel, e produtividade da equipe.Supervisionar processos de recebimento de mercadorias, inventários e transferências de produtos.Assegurar que a loja esteja organizada e dentro dos padrões de visual merchandising (VM), incluindo vitrines e disposição de produtos.Garantir que a loja siga os procedimentos e políticas do grupo, como abertura de chamados de manutenção, controle de insumos e equipamentos, e cumprimento das normas de segurança.

Requisitos e qualificações

Noções básicas de pacote office

Experiência de varejo de moda

Experiência com vendas multicanais Formação em vendas, administração, gestão comercial, moda, gestão de pessoas e áreas correlacionadas

Olhar voltado para gestão de pessoas

Boa comunicação

Organização

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