Você será responsável por executar e aplicar os processos de Gente & Gestão nas operações.
Responsabilidades e atribuições
- Atendimento a colaboradores
- Tratativa de ponto no sistema RM
- Solicitação e controle de benefícios e férias
- Conferência de folha
- Processo sistêmico de admissão
- Organização de documentos e arquivo
- Rescisão e homologação
- Atividades correlatas e pertinentes a atividade DPRequisitos e qualificações
Experiência em RH e conhecimentos básicos em legislação trabalhista;
