Analista de Atração e Seleção Pleno - Salvador/BA

Somos um grupo multimarcas que atua na comercialização de veículos novos, seminovos, acessórios, consórcios, frota, seguros e pós-vendas realizado na nossa rede de concessionárias além do serviço de locação (mobilidade).

Buscamos um

Analista de Atração e Seleção Pleno

para Executar os processos de recrutamento e seleção do Grupo, visando a atração de talentos que atendam às

necessidades das diferentes áreas, garantindo a eficiência, assertividade e alinhamento cultural nas

contratações, atuando de forma consultiva com os(as) gestores(as) e buscando soluções inovadoras para

melhoria dos processos.Se você é uma pessoa ágil, que encanta o cliente e preza pela excelência em resultados, venha fazer parte do nosso

time!Nós somos o Grupo New

Chase e crescemos juntos!

Responsabilidades e atribuições

Realizar a divulgação das vagas em diferentes canais e plataformas.Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, desde o alinhamento de perfil da vaga até a escolha final

do(a) candidato(a) e encerramento da vaga, incluindo todas as etapas de entrevistas e testes.Atuar ativamente na busca de candidatos em plataformas digitais, como Linked

In, sites especializados e

bancos de talentos.Alinhar os perfis das vagas com os(as) gestores(as) de cada área, proporcionando um atendimento

consultivo sobre as necessidades do recrutamento.Conduzir Entrevistas por Competência, aplicação de testes técnicos, além de realizar análises mais

aprofundadas dos perfis dos(as) candidatos(as), visando a melhor aderência às posições.Organizar a agenda de entrevistas com os(as) gestores(as) e candidatos(as), acompanhando os

processos para garantir o cumprimento dos prazos.Elaborar e documentar os pareceres dos(as) profissionais avaliados(as).

Requisitos e qualificações

Se você:Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos e/ou áreas afins.Experiência em Recrutamento e Seleção, de preferência de grande volume.Experiência na condução de Entrevistas por Competência.Conhecimento no uso de plataformas digitais para realização de hunting.Conhecimento em ferramentas de recrutamento (ATS)Conhecimento no Pacote Office, especialmente o Excel.O #Grupo

New

• Chase é o seu lugar!Será considerado um diferencial se você:Vivência na análise de indicadores é um diferencial
• Informações adicionaisO que oferecemos:Salário compatível com o mercado
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Vale Refeição ou Alimentação
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