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Especialista B2B REMUNERAÇÃO LOGÍSTICA E ESTRATÉGIA (REVENDAS)

Ambev

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event2026年8月31日に公開 · verifiedこの求人を集約した時点で確認済みです

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求人について

Atualmente a nossa Cultura passa por um processo de transformação e evolução. A nossa história e o nosso jeito de ser são marcados por sonhos grandes que nos trouxeram até aqui e que nos enchem de orgulho! Mas acreditamos que o momento de evoluir é sempre o agora e poder fazer isso junto com a nossa gente é o que torna nossa jornada ainda mais incrível.

Nossa cultura honra o passado e hoje também é norteada por 3 principais valores que nos guiam para sermos uma cia cada vez mais inclusiva, diversa, colaborativa, tecnológica e conectada ao futuro do mundo e da nossa plataforma de negócios, são eles: Escuta Ativa, Colaboração e Visão de Longo Prazo, cada um abarcando outras competências que fazem parte do nosso jeito de ser. Nos orgulhamos da nossa capacidade de realização e paixão que nos trouxeram até aqui e para continuarmos a evoluir juntos te convidamos a fazer parte também dessa jornada.

Prazer, somos a Ambev e adoraríamos te ter com a gente.

Vamos juntos?!

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e Atribuições

  • Gestão e Governança dos Simuladores de Remuneração
  • Gestão de KPIs de atendimento logístico 2nd Tier
  • Governança de projetos e novas tecnologias aplicadas aos revendedores
  • Modelagem de Cenários de Remuneração
  • P1A, Footprint e Orçamento de Remuneração 3PD (frete e carreto)
  • DPO Revendas
  • Governança da Rentabilidade das Revendas.Perfil / Habilidades Esperadas:Capacidade analítica e resolução de problemas
  • Organização de agenda e comunicação
  • Habilidades de negociação
  • Visão estratégica de negócio.

Requisitos e qualificações

Requisitos:Perfil analítico e com senso crítico;Excel avançado e domínio de Power

  • Point
  • Desejável: familiaridade com indicadores Logísticos de Produtividade, Distribuição Urbana e Custos
  • Diferencial: conhecimentos em Power BI e ferramentas de análise de dados.

Informações adicionais

Benefícios

- Plano Odontológico;

- Plano de Saúde;

- Venda de Produtos para funcionários (as);

- Auxílio Refeição / Alimentação ou refeitório no local dependendo da unidade;

- Cesta de Natal + brinquedo para quem tem filhos(as);

- Gympass;

- Previdência privada;

- Zenklub;

- Gente 360.

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