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Analista de Recursos Humanos - Rio de Janeiro

Trabalhe com a RSM

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placeRio de Janeiro, Rio de Janeiro home_workHíbrido workCLT publicVaga agregada · BR

eventPublicada em 03 de set. de 2026 · verifiedVerificamos no momento em que essa vaga foi agregada

Essa empresa é sua?

Sobre a vaga

Lugar de gente inovadora que faz acontecer!Somos uma empresa reconhecida pela ousadia de propor serviços e soluções diferenciadas, construídas de maneira única e com excelência. Perseguimos sempre o “algo mais” fugindo do normal e esperado, para que possamos surpreender os clientes com ideias inovadoras.

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir processos de Recrutamento e Seleção, realizando alinhamento de perfil, entrevistas por competências e acompanhamento das etapas seletivas
  • Atuar de forma próxima às lideranças e áreas de negócio, apoiando demandas relacionadas à gestão de pessoas e contribuindo para a identificação de necessidades e soluções de RH
  • Apoiar e acompanhar os processos de integração e onboarding, contribuindo para a experiência e adaptação dos novos colaboradores
  • Apoiar iniciativas de Treinamento e Desenvolvimento, incluindo levantamento de necessidades, organização de treinamentos, acompanhamento das ações e controles da área
  • Apoiar os ciclos de Avaliação de Desempenho, Feedback e PDI, acompanhando prazos, adesão e orientando gestores e colaboradores
  • Contribuir com ações de Clima, Cultura e Engajamento, apoiando pesquisas internas, análise dos resultados e acompanhamento dos planos de ação
  • Apoiar iniciativas de Endomarketing, incluindo campanhas, eventos e ações de engajamento
  • Acompanhar indicadores de RH, elaborando controles, relatórios e análises para suporte à gestão e tomada de decisão
  • Apoiar a elaboração, revisão e implementação de políticas, processos e procedimentos de Recursos Humanos
  • Utilizar e manter atualizados os sistemas e plataformas de RH, garantindo organização e confiabilidade das informações
  • Atuar de forma hands-on, organizada e proativa, transitando entre diferentes subsistemas de RH e fortalecendo uma atuação generalista e consultiva junto ao negócio.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Psicologia
  • Experiência generalista será um diferencial
  • Vivência com entrevistas por competências e hunting
  • Conhecimento e experiência com plataformas ATS
  • Boa habilidade de escrita e análise crítica para elaboração de relatórios
  • Domínio intermediário a avançado de Excel

Informações adicionais

Benefícios

oferecidos:Assistência Médica e Odontológica Bradesco

Seguro de Vida Icatu

Vale Refeição ou Alimentação

Vale Transporte

Incentivo Educacional - custeando 50% das despesas de Graduação, Inglês ou Pós-Graduação, limitado a R$ 300,00 por mês

Total

Pass

Golden Farma

Prêmio de Estabilidade por Tempo de Casa

Avaliação de Desempenho (Oportunidades de Crescimento e Desenvolvimento)Plano de Mentoria

Empréstimo Consignado

Custeio do Registro Profissional (CRC, OAB ou CRP)Aparelho Corporativo

Birthday Off

Vale Presente do Birthday Off

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