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Consultor de vagas sênior plaza sul

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placeSão Paulo, São Paulo home_workOn-site workFull-time publicAggregated job · BR

eventPublished on Aug 31, 2026 · verifiedWe confirmed this when the job was aggregated

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About the job

acreditamos que a moda é uma forma de expressão e que as pessoas são o nosso maior diferencial. Estamos em busca de um(a) Consultor(a) de Vagas Sênior para integrar a nossa equipe da unidade Plaza Sul.​Procuramos um profissional dinâmico, apaixonado pelo atendimento ao cliente e com olhar estratégico para encantar nossos consumidores, impulsionar vendas e liderar com o exemplo na rotina da loja. Se você busca um ambiente colaborativo, focado em resultados e no encantamento do cliente, seu lugar é aqui!

Responsabilidades e atribuições

Atuar no atendimento consultivo e na fidelização de clientes, garantindo uma experiência de compra ágil e encantadora.​Acompanhar e impulsionar metas de vendas e indicadores de desempenho (KPIs) da loja.​Auxiliar no treinamento, orientação e suporte contínuo da equipe de vendas em loja.​Apoiar a gestão no acompanhamento do fluxo de atendimento, organização da área de vendas e reposição de produtos.​Identificar oportunidades de melhoria nos processos de atendimento e vendas.

Requisitos e qualificações

Ensino Médio completo (Ensino Superior em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas será um diferencial).​Domínio de técnicas de vendas, negociação e atendimento focado no cliente.​Boa comunicação interpessoal, perfil proativo, adaptabilidade e foco em resultados.​Conhecimento básico em sistemas de caixa, CRM e ferramentas de gestão de loja/indicadores.​Disponibilidade para trabalhar em escala de shopping (incluindo finais de semana e feriados).

Informações adicionais

Salário compatível com o mercado + comissão/bônus por metas.​Vale-Transporte.​Vale-Refeição ou Vale-Alimentação.​Assistência Médica e Odontológica.​Desconto em produtos nas lojas do grupo Renner S.A.​Participação nos Lucros e Resultados (PLR).​Programa de desenvolvimento contínuo e oportunidades reais de crescimento na empresa.

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