Recursos Humanos - Analista Administração de Pessoal Jr - Foco em PJs

Somos um escritório de advocacia empresarial, que se destaca pela maneira objetiva, correta, moderna e eficaz de solucionar problemas de assessoria legal ao cliente. Avaliamos e sugerimos o que é mais oportuno, inovador e necessário às empresas nacionais e internacionais, dando suporte a maximização dos resultados, eliminação de burocracia, formalismos desnecessários, com geração de bases éticas, transparentes e responsáveis.

Responsabilidades e atribuições

Acompanhar o recebimento, conferência, lançamento e provisionamento de notas fiscais para pagamento de parceiros.Executar a confecção, conferência e assinatura de contratos e distratos dos parceiros.Prestar atendimento a fim de sanar possíveis dúvidas de colaboradores e parceiros.Dar apoio no cálculo de férias, distratos, rescisões e homologações de colaboradores e parceiros.Prestar suporte nas tratativas de ponto eletrônico.Realizar a manutenção dos arquivos, tais como prontuários de colaboradores e parceiros ativos e demitidos.Organização de documentos para processos trabalhistas.Preparar a averbação dos contratos e distratos na OAB (presencial ou online).

Requisitos e qualificações

• Ensino superior cursando em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas afins
• Pacote Office
• Vivência na área de Administração de Pessoal.Pagamento de Prestadores de Serviços - PJ.

Informações adicionais

Vivência com SAP;Recebimento de NF.